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Peter Wallace
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quinta-feira, 16 de dezembro de 2021
sexta-feira, 3 de dezembro de 2021
从一家几个人的企业是如何干到大企业的，原来是做对了这些事...
股权设计？
你真的必须开始做了...
一、公司初创期
- 如何进入?
- 如何保证利益合理分享?
- 如何退出?
二、公司成长期
- 如何估值?
- 如何融资?
三、公司扩张期
- 如何分钱、分权?
- 如何让公司进一-步做大?
四、公司成熟期
- 如何牢牢掌控公司的控制权?
- 避免公司旁落他人?
民营企业现状
中国每天诞生1万多家企业，
平均每7分钟诞生一家企业，
近一半的企业存活不到2年
其中因为股权设计不合理破产的约占5成
您是否因为以下问题而导致您的企业止步不前，寸步维艰？
1、创业合伙人缺乏了解，草率合作，导致项目中途流产？
2、股权均分，企业受阻，没有绝对话语权？
3、轻易许股，内耗不断，股东之间缺乏信任？
4、股权高度分散，融资易主，辛苦打拼的企业却为他人做嫁衣？
5、错失合作机会，失去融资功能，再好的项目都做不大？
6、公司重组、合并不知如何设计股权？
7、公司战略不断调整，股权设计却持续不变，不知该如何做动态调整？
华一世纪能为您做什么？
《股权激励整体解决方案导入班》实操大纲：
1.股权到底怎么分?股权激励顶层设计怎么做?
2.如何去股权布局?如何全方位的把握公司控制权?防止股东夺权， "野蛮人" 进入?
3.股权还有哪些致命的陷阱?股东进入的六星标准是什么?
4.设计股东的考核机制和退出机制?
5.股权如何作价?如何收回分错的股权?
6.如何系统设计公司章程?如何保障创始人与股东的利益?
7.如何给公司估值?股权融资怎么做?怎么做股权众筹?
8.如何用股权激励上下游?快速扩张企业版图?
现场为您揭晓！！！！
11月25-26 天津 重庆 连云港 长沙
11月26-27 苏州
11月27-28 深圳 杭州 合肥 昆明 武汉 西安 东莞 沈阳
11月29-30 福州 广州 成都 佛山
12月1-2 上海
12月5-6 深圳 哈尔滨
12月7-8 北京 东莞 海口 南宁 郑州
12月8-9 青岛 南昌 长沙
12月9-10 成都 杭州 南京
12月10-11 武汉
12月11-12 广州 合肥 重庆 大连 深圳
12月14-15 西安 济南 太原
两天导入班课程，原价9800元，现对外开放优惠席位,每场活动前40名享受内部会员VIP优惠价980元/人,40名后1280元/人，先到先得!
报名学习添加下方电话、Wechat
快速报名电话：13928826727 林老师（Wechat微信同步，添加请备注"报名+城市"）课程详细点击：https://jinshuju.net/f/wdzNmw
domingo, 28 de novembro de 2021
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sábado, 20 de novembro de 2021
quinta-feira, 18 de novembro de 2021
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quarta-feira, 17 de novembro de 2021
terça-feira, 16 de novembro de 2021
segunda-feira, 15 de novembro de 2021
quinta-feira, 11 de novembro de 2021
2021年最畅销的外贸开发神器
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商机线索管理、客户管理、企业管理
销售一对一手把手教你做，感兴趣咨询我哦！
QQ：2761557584 微信：sunsesoftdo
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quarta-feira, 10 de novembro de 2021
segunda-feira, 8 de novembro de 2021
domingo, 7 de novembro de 2021
quinta-feira, 4 de novembro de 2021
【为什么】代理商赚钱，您的直营团队却在大面积亏损？
老板，你是否存在这些股权问题却不知道怎么更好的解决？
1、想给公司导入股权激励，但不知道怎么分？分给谁？分多少？
2、公司到达一定规模后，高管纷纷离职，另立山头怎们办？
3、工资涨了又涨，绩效变了又变，但依然没有激情与动力……
4、不懂股权设计，公司治理不当，导致股权结构混乱，股东不和
5、如何让员工动力十足，公司业绩蒸蒸日上.....
6、各部门自动化运作，解放老板...
【为什么】您苦心培养的人才总在流失，出去就成为您的竞争对手？
【为什么】车间里的跑、冒、滴、漏比利润还要多，员工却视而不见？
【为什么】开10个店赚钱，20个店保本，30个店就亏钱？
【为什么】营销费用、管理费用越来越高，层层审批也无济于事？
【为什么】薪酬涨了又涨，绩效变了又变，问题还是无所改善？
【为什么】代理商赚钱，您的直营团队却在大面积亏损？
【为什么】苦苦奋斗多年，只见年纪大，不见公司大！只见白发多，不见利润多！
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两天课程为你企业解决：
✅1.团队股权激励设计
（解决员工流失率高，员工没有激情，缺少有效的激励方法和系统，薪酬系统不规范，缺少方法和执行标准。）
（解决员工流失率高，员工没有激情，缺少有效的激励方法和系统，薪酬系统不规范，缺少方法和执行标准。）
✅2.绩效考核流程指标
（解决团队不接受公司的战略目标，上下达不成一致，部门反应绩效考核指标不合理，绩效考核难以实施，没有业绩推动手段。）
✅3.股权、战略架构梳理优化
（解决企业定位模糊，战略缺失；股东人数多，无实际控制人，股权结构有隐患。）
✅4.股权架构设计
（解决公司想要整合上下游，不知道如何操作，估值不合理，业务流程复杂，执行效率低下。）
✅5.合伙股权分配，股权比例设计，控制权把控
（解决毒品股东，设计股权结构，完善公司治理架构。）
✅6.财税，法律，商业模式
（解决税务风险，商业模式创新设计。）
✅7.上市规划
（董事高管，三年之内不能变动，否则不能上市，所以一定要做股权激励）
（解决团队不接受公司的战略目标，上下达不成一致，部门反应绩效考核指标不合理，绩效考核难以实施，没有业绩推动手段。）
✅3.股权、战略架构梳理优化
（解决企业定位模糊，战略缺失；股东人数多，无实际控制人，股权结构有隐患。）
✅4.股权架构设计
（解决公司想要整合上下游，不知道如何操作，估值不合理，业务流程复杂，执行效率低下。）
✅5.合伙股权分配，股权比例设计，控制权把控
（解决毒品股东，设计股权结构，完善公司治理架构。）
✅6.财税，法律，商业模式
（解决税务风险，商业模式创新设计。）
✅7.上市规划
（董事高管，三年之内不能变动，否则不能上市，所以一定要做股权激励）
华一世纪——《公司控制权与股权激励》——【为企业系统解决股权激励、股权分配、股权架构、上市重组、顶层布局、绩效薪酬、章程修改】全国开课，打造公司内部合伙人，帮您在公司内部建立一套让员工为自己干的机制，为企业发展保驾护航！
【11月最新全国开课表】
11月5-6 苏州
11月6-7 东莞、深圳、洛阳、天津
11月8-9 杭州
11月9-10 上海、武汉、长沙
11月10-11 昆明、青岛、中山、柳州、昆山
11月11-12 广州、南京、重庆、郑州、成都
11月13-14 深圳、北京、德州、合肥、南通、西安、哈尔滨、福州、绵阳
11月15-16 南宁
11月16-17 佛山、临沂、石家庄、潍坊、中山
11月17-18 无锡、惠州、长沙
11月18-19 德州、东莞、杭州、临沂、泰安
11月19-20 武汉、莆田
11月20-21 泉州、上海、广州、绍兴、成都、深圳、汕头、义乌、南昌、贵阳
11月22-23 温州、沈阳
11月23-24 保定、中山、郑州、长沙
11月24-25 南京、南宁、青岛、厦门、大连、宁波
11月5-6 苏州
11月6-7 东莞、深圳、洛阳、天津
11月8-9 杭州
11月9-10 上海、武汉、长沙
11月10-11 昆明、青岛、中山、柳州、昆山
11月11-12 广州、南京、重庆、郑州、成都
11月13-14 深圳、北京、德州、合肥、南通、西安、哈尔滨、福州、绵阳
11月15-16 南宁
11月16-17 佛山、临沂、石家庄、潍坊、中山
11月17-18 无锡、惠州、长沙
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11月19-20 武汉、莆田
11月20-21 泉州、上海、广州、绍兴、成都、深圳、汕头、义乌、南昌、贵阳
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11月24-25 南京、南宁、青岛、厦门、大连、宁波
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两天一夜课程费用（980元全包）食宿自理
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1、股东合作协议
2、股权代持协议
3、员工入股协议
4、众筹合作协议
5、资源入股协议（密级A+）
6、干股（虚拟股）分红协议（密级A+）
7、公司股东一致行动人协议（密级A+）
8、竞业限制协议（密级A+）
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